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Dieses Buch gibt einen umfassenden Überblick darüber, wie Online-Coaching spielerisch und leicht durchgeführt werden kann, dabei eine hohe Professionalität sicherstellt und Kundenbedürfnissen entgegenkommt. Anhand von Fallbeispielen werden Möglichkeiten dargestellt, wie systemisch-lösungsorientierte Coachingprozesse online gestaltet werden, z.B. im Einzelcoaching, im Konfliktcoaching oder im Gruppen- und Teamcoaching. Dabei werden Online-Tools, wie systemische Aufstellung, Inneres Team, Ressourcenbaum, usw. visualisiert. Es wird auf die Design- und Formatkompetenz von Coachs eingegangen, da neue Formate unerlässlich für die Zukunftsfähigkeit von Coaching sind und Geschäftsmodelle im Coaching nachhaltig verändern.
Der Inhalt . Stand der Entwicklung in der mediengestützten, professionellen Begegnung. Empirisch fundierte Wirkfaktoren im Coaching und im Online-Coaching. Coachingprozesse online steuern . Online-Tools für Coaching beurteilen und anwenden können. Kompetenzen für Online-Coaching (Medien-, Medienkommunikations- und Methodenkompetenz, Format- und Designkompetenz). Ethik und Qualität im Online-Coaching
Die Zielgruppen . Coachs, SupervisorInnen, PsychotherapeutInnen, TrainerInnen. PersonalentwicklerInnen. Führungskräfte
Die AutorinProf. Dr. Elke Berninger-Schäfer ist Inhaberin des Karlsruher Instituts (KI)-AnInstitut der HdWM, Geschäftsführende Gesellschafterin der CAI GmbH, Diplom-Psychologin, Senior Coach DBVC, Dozentin, Lehrcoach, Supervisorin BDP, approbierte Psychotherapeutin, Anbieterin von DBVC anerkannten Coaching-Weiterbildungen zum Business Coach und Gesundheitscoach, der Weiterbildung zum Online-Coach, sowie in Digital Leadership & Coaching. Kontakt: info@berninger-schaefer.de, www.karlsruher-institut.de
Diplom-Psychologin, Senior Coach DBVC, Senior Coach und Lehrcoach der Führungsakademie Klinische Psychologin/ Psychotherapeutin, Supervisorin BDP und Trainerin