Wolontariat pracowniczy i autonomia, ochrona pracowników sektora kosmetycznego w Zimbabwe

Wolontariat pracowniczy i autonomia odnosz- si- do wolnej woli i niezale-no-ci pracowników w ksztätowaniu procesów pracy w celu wp-ywania na po--dane wyniki. Prawo do strajku, prawo do tworzenia dobrowolnych zwi-zków zawodowych oraz prawo do dobrowolnych rokowä zbiorowych stanowi- podstaw- wolontariatu pracowniczego i autonomii. Wolontariat pracowniczy i autonomia przysz-y jako odpowied- na tendencje kapitalistyczne i uprzedzenia rasowe w kolonialnym Zimbabwe. Niemniej jednak walka o wolontariat i autonomi- dotyczy-a wszystkich pracowników bez wzgl-du na ras-. Kapitalizm i wolontariat pracowniczy nie s- rdzennymi ideologiami, ale zostäy przyj-te wraz z nadej-ciem cywilizacji zachodniej i zorganizowanych interakcji pracowniczych. ZCTU, jako puls ruchu robotniczego, rozwin--o si- w st-umionym -rodowisku, które charakteryzuje si- nugatywnymi negocjacjami zbiorowymi, które odbywaj- si- na drodze arbiträu i charakterem NEC finansowanych przez kapitä, zniech-ceniem do prawa do strajku przez ustawy reguluj-ce interakcje zatrudnienia odpowiednio w sektorze publicznym i prywatnym oraz brakiem autonomii zwi-zków zawodowych od elementów politycznych.

Persistance Matanhire is a social scientist, author, poet and entrepreneur.  The author currently works as a human resources practitioner. The poet believes that the key to long life is speaking out.